來源：A智慧保

　　2024年，保險業(yè)又一次迎來人事變更潮，除四大副部級險企紛紛進行換帥外，中小險企的人事變動也格外頻繁。但令人意外的是，這家換了總裁剛滿一年的地方險企，也加入到這波人事更替潮之中。

　　12月20日，紫金財險發(fā)布消息稱，經(jīng)第三屆董事會第三十一次會議審議通過，桓恒不再擔(dān)任公司總經(jīng)理職務(wù)，指定陳加明為臨時負責(zé)人，代行總經(jīng)理職責(zé)。需要注意的是，桓恒是在2023年11月份才正式擔(dān)任紫金財險總經(jīng)理一職，至今也僅有一年左右時間。

　　如此這樣匆忙的調(diào)整背后，有著怎樣的原因？作為一家地方國資險企，紫金財險今年正值建司15周年，2023年時紫金財險曾定下新發(fā)展目標，其中一個目標便是“到2025年，ROE達到上市基礎(chǔ)水平”。伴隨2024年的即將結(jié)束，2025年將至，紫金財險的這一目標又將由誰來帶領(lǐng)完成，成為市場關(guān)注的點。

　　01

　　任職一年后

　　桓恒卸任總裁

　　桓恒，此前主要是在政府體系工作。資料顯示，1977年4月出生的桓恒，在成為紫金財險總裁之前，曾是常州市副市長，負責(zé)常州市人力資源和社會保障、人才、商務(wù)、口岸、外事、港澳事務(wù)、金融方面工作，分管市人力資源和社會保障局、商務(wù)局、外事辦公室、地方金融監(jiān)督管理局、東海證券、江南農(nóng)村銀行。

　　除此之外，他還曾擔(dān)任江蘇匯鴻國際集團股份有限公司紀委書記、黨委委員，江蘇省監(jiān)委派駐監(jiān)察專員；南京保監(jiān)辦綜合處科員，秘書科副科長；江蘇保監(jiān)局人身保險監(jiān)督處業(yè)務(wù)科科長；江蘇省金融辦公室保險處科長、副調(diào)研員、副處長、處長，資本市場處處長等職務(wù)，而這些大部分與金融有關(guān)，尤其是保險。

　　2023年11月，桓恒正式成為紫金財險新一任總裁，當(dāng)時行業(yè)對桓恒帶領(lǐng)下的紫金財險充滿各種期待。然而，在其任職僅一年左右時間又離開，引人關(guān)注。

　　當(dāng)然，桓恒的離開并非沒有征兆。12月5日，中共江蘇省委組織部發(fā)布江蘇省省管領(lǐng)導(dǎo)干部任職前公示顯示，紫金財險總裁、黨委副書記桓恒擬進一步使用。這一信息或許就在為桓恒離開埋線伏筆，如今，紫金財險正式發(fā)文，也讓石頭落地。

　　桓恒的下一站是江蘇省信用再擔(dān)保集團有限公司，擔(dān)任該公司黨委書記、董事長一職。江蘇省信用再擔(dān)保集團官網(wǎng)顯示，桓恒的名字已更新在列。且在12月18日，桓恒走訪了信保大樓各單位，看望基層員工，調(diào)研各單位工作情況，勉勵大家以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、更加務(wù)實的工作作風(fēng)，高質(zhì)高效推進年度收官各項工作，為集團高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻。

　　02

　　曾借發(fā)債助力“雙百”目標實現(xiàn)

　　作為一家地方國資險企，2009年成立的紫金財險，如今已15歲。2024年，紫金財險迎來建司15周年。回首其過往發(fā)展，有過高光，但也有過無奈。

　　在開業(yè)之初，紫金財險曾憑借股東資源實現(xiàn)了大發(fā)展，尤其是在業(yè)務(wù)范圍方面，一月內(nèi)籌建4家分公司的速度，令行業(yè)側(cè)目。然而，在迅速擴張的背后，紫金財險的業(yè)務(wù)并沒有得到快速增長，直到成立的第八年，也就是2017年，其保費收入也僅有50億元左右。

　　為此，2017年，紫金財險制定了五年“雙百”戰(zhàn)略目標，即年度保費過百億、綜合成本率低于100%。從完成度來看， 2022年12月底，紫金財險發(fā)布喜報稱，截至2022年12月15日，紫金財險2022年保費收入突破100億元，提前完成年度任務(wù)。不過，從綜合成本率看，并未達到制定的目標，截至2024年三季度末，其綜合成本率為101.37%。

　　為了更好地發(fā)展，2023年紫金財險曾進行發(fā)債。2023年10月份，經(jīng)央行同意，紫金財險在全國銀行間債券市場發(fā)行不超過30億元的資本補充債券。

　　對于這次發(fā)債獲批，紫金財險表示這對公司服務(wù)“兩高”，探索中小險企特色發(fā)展路徑和打造地方險企高質(zhì)量發(fā)展新標桿等方面具有重要意義。

　　“發(fā)債后可以進一步發(fā)揮保險保障功能，不斷提升服務(wù)實體經(jīng)濟能力和質(zhì)效；進一步推進戰(zhàn)略規(guī)劃，主動把握行業(yè)新一輪發(fā)展機遇；進一步提高風(fēng)險抵御能力，切實保障持續(xù)經(jīng)營穩(wěn)健性；接受資本市場檢驗和監(jiān)督，樹立良好的品牌形象；拓寬資本補充渠道，提升股東回報?！弊辖鹭旊U如是表示。

　　03

　　新五年計劃已定

　　謀定上市、行業(yè)前十目標

　　在2023年9月底舉行的黨員代表大會上，紫金財險再定未來目標，即：

　　到2025年，繼續(xù)保持業(yè)務(wù)規(guī)模超越市場增速的發(fā)展，ROE達到上市基礎(chǔ)水平。重點領(lǐng)域業(yè)務(wù)板塊發(fā)展呈現(xiàn)高成長和多元價值結(jié)構(gòu)特征，綜合服務(wù)體系建設(shè)與產(chǎn)業(yè)保險形成生態(tài)效應(yīng)。

　　到2029年，業(yè)務(wù)收入再翻一番，突破200億元，ROE10%以上，推動實現(xiàn)價值上市，綜合競爭力進入行業(yè)前十。完善直保板塊建設(shè)，布局N個保險產(chǎn)業(yè)鏈，形成集團化框架。

　　到2035年，實現(xiàn)戰(zhàn)略愿景，成為全國前列的保險綜合服務(wù)和解決方案供應(yīng)商。

　　當(dāng)時，對于未來一段時間的主要工作舉措，紫金財險表示，要聚焦服務(wù)“兩高”，踐行地方險企職責(zé)；要聚焦客戶經(jīng)營，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力；要聚焦產(chǎn)業(yè)保險，培育持續(xù)發(fā)展動能；要聚焦數(shù)字轉(zhuǎn)型，獲取未來競爭優(yōu)勢；要聚焦改革創(chuàng)新，加快實現(xiàn)價值成長；要聚焦能力建設(shè)，全面賦能機構(gòu)發(fā)展；要聚焦文化引領(lǐng)，凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力；要聚焦安全發(fā)展，保障公司行穩(wěn)致遠。

　　今年7月份，在紫金財險年中工作會議上，紫金財險董事長陳加明表示，站在當(dāng)前節(jié)點，必須展望未來，把握趨勢，打造價值紫金。要明晰形勢，用好宏觀環(huán)境創(chuàng)造的條件，抓住行業(yè)變化帶來的機遇，按照監(jiān)管政策提供的指引，做好金融“五篇大文章”。要堅定發(fā)展信心，有序推進戰(zhàn)略，一步一個腳印將規(guī)劃目標變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實。要凝心聚力，牢牢把握價值紫金的核心，把紫金打造成為真正可持續(xù)、有生命力的公司。要保持定力，堅持改革轉(zhuǎn)型，加快高質(zhì)量發(fā)展，付出更為艱苦的努力，腳踏實地走好每一步，讓價值基礎(chǔ)筑得更牢。

　　如今，即將踏入2025年，紫金財險又將祭出怎樣的打法實現(xiàn)第一項目標，引人關(guān)注。